Взаимодействие ПФР и работодателей



С 2009 года Пенсионным фондом проводится большая предварительная работа с теми, кто готовится стать пенсионером. Она начинается за 9-12 месяцев до наступления пенсионного возраста каждого жителя нашего района,  информация о котором внесена в базу данных системы персонифицированного учёта. Заблаговременная работа с документами для назначения страховой пенсии, их оценка специалистами обеспечивает полноту и достоверность сведений о пенсионных правах гражданина, избавляет его от необходимости самостоятельно собирать нужные документы. Всё это дает возможность своевременно назначить пенсию в полном объёме. Одним из важнейшим направлений деятельности Пенсионного фонда является совершенствование системы подготовки к приему граждан и создание условий, не требующих лично посещать территориальные органы ПФР. В реализации этой цели страхователь (работодатель гражданина) является надежным партнером. 

Суть совместной работы состоит в предоставлении страхователем в электронном виде документов, необходимых для назначения пенсии работающим у него гражданам. Осуществляется это по защищенным каналам связи. Страхователь можен представлять не только документы, имеющиеся в распоряжении кадровой службы (паспорт, СНИЛС, трудовая книжка и др.), но и списки работников — будущих пенсионеров, а также перечни рабочих мест, профессий и должностей, занятость в которых дает гражданам право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. 

На сегодняшний день клиентской службой в Мокроусовском районе со страхователями заключено 69 соглашений о предоставлении документов, необходимых для назначении пенсии, в электронном виде по защищенным каналам связи. Взаимодействие с ними организовано таким образом, что при наступлении срока, определенного для обращения за пенсией, все необходимые документы, а затем и заявление о назначении пенсии в Пенсионный фонд представляет уполномоченный сотрудник страхователя. С начала 2018 года работодателями представлено 25 макетов документов для проведения заблаговременной работы и 10 заявлений о назначении пенсии. Самым ответственным страхователем в нашем районе  является Отдел образования.     

Многие крупные страхователи, имеющие сеть своих представительств, заключили соглашения на федеральном уровне, такие как ОАО «Российский железные дороги», ОАО «Газпромбанк».     

Главной мотивацией для организации электронного сотрудничества служит то, что оно направлено, прежде всего, на благополучие работающих граждан. Данное взаимодействие будет с благодарностью оценено работниками, выходящими на пенсию, так как им не надо будет отвлекаться от выполнения должностных обязанностей и посещать Пенсионный фонд, всю информацию можно будет передать и получить через своего работодателя. 

Хочется привлечь к сотрудничеству и страхователей, являющихся индивидуальными предпринимателями, чтобы они оценили важность данной работы и заключили соглашения с органами ПФР.   

Руководитель КС ПФР в Мокроусовском районе — О.А.Папулова. 



 
По теме
В соответствии с ч. 3 ст. 80 ТК РФ увольнение пенсионера «без отработки» возможно в том случае, если он впервые увольняется по причине выхода на пенсию.
Он погиб подо Ржевом - Газета Сельская новь Рассказ о фронтовике Великой Отечественной войны Евгении Вавиловиче Маклакове.
Газета Сельская новь
В селе  Прилогино  Лебяжьевского муниципального округа  установят новый модульный фельдшерско-акушерский пункт Работа по совершенствованию оказания первичной медико – санитарной помощи населению Курганской области продолжается.
Петуховская ЦРБ
О чём писала газета - Газета Куртамышская нива Вспоминаем историю Газета «За изобилие» от 22 марта 1975 года №3                                   Профсоюзная жизнь.
Газета Куртамышская нива
новости курган - Курган и курганцы И другие важные законы, вступающие в силу в апреле Индексация пенсий, запрет «наливаек» в жилых домах, упрощенный порядок ремонта памятников Великой Отечественной войны и другие законы апреля — в материале,
Курган и курганцы